피츠버그 사우스사이드는 비즈니스 지구를 홍보하고 매장을 유치하기 위해 관리자를 고용할 예정입니다.

피츠버그 사우스사이드는 비즈니스 지구를 홍보하고 매장을 유치하기 위해 관리자를 고용할 예정입니다.

피츠버그의 사우스 사이드(South Side) 지역은 곧 기업을 이스트 카슨 스트리트(East Carson Street)로 유치하는 데 도움이 될 것입니다.

피츠버그 다운타운 파트너십(Pittsburgh Downtown Partnership)은 South Side의 비즈니스 구역에 있는 상점과 사업체를 모집하고 유지하는 일을 담당할 비즈니스 구역 관리자를 고용하기를 원합니다. 관리자는 카슨 스트리트(Carson Street)의 빈 상점에 더 많은 사업체를 유치하고, 기존 업체가 이 동네에 머무르는 데 관심을 갖도록 하며, 동네 전체를 홍보하기 위해 노력할 것입니다.

“상권 관리자는 많은 사업 홍보, 많은 사업 유지, 사업 유치를 수행하고 South Side를 홍보하고 공공 안전뿐만 아니라 지역 경제 측면에서 실제로 지역을 향상시키기 위해 노력할 것입니다. 지역을 대표하는 밥 찰런드(Bob Charland) 시의원은 이렇게 말했습니다.

사우스 사이드에서는 범죄가 급증한 후 지난 몇 년 동안 공공 안전 개선에 진전이 있었다고 그는 말했습니다. 그러나 공실률이 약 26%로 비즈니스 측면에서는 여전히 개선될 것으로 예상됩니다.

Charland는 “이 개인이 일하게 되기를 바라는 지역구의 강한 바람이 있었다”고 말했습니다. 그것은 그들이 한동안 추진해 온 것입니다. 이 프로그램을 시작하고 실행하는 것이 첫 해에 저의 목표였습니다.”

구인 목록에 따르면 해당 직위의 임무에는 기업 및 부동산 소유주와의 관계 및 합의 구축, 부동산 동향 연구, 해당 지역의 비즈니스 기회를 활용하기 위한 노력 조정 등이 포함됩니다.

다운타운, 앨런타운, 오클랜드, 블룸필드를 포함한 다른 지역도 비슷한 위치에 있으며 지역사회 개발 기업이나 기타 지역 단체의 자금 지원을 받는 경우가 많습니다. South Side 자체에는 이전에도 그러한 관리자가 있었지만 해당 직위와 이를 지원했던 South Side Local Development Company는 인근 부동산 시장이 개선된 후 2012년에 문을 닫았습니다.

이번에 관리자는 현재 사우스사이드에서 쓰레기 수거를 담당하고 있는 피츠버그 다운타운 파트너십(Pittsburgh Downtown Partnership)에 고용될 예정입니다. 그러나 목표는 결국 South Side 자체를 위한 조직을 구성하는 것입니다.

Pittsburgh Downtown Partnership의 지역 개발 담당 부사장인 Aaron Sukenik은 “이 분야에서 PDP의 역할은 본질적으로 일시적입니다.”라고 말했습니다. “우리는 지속 가능한 자금 지원을 받고 2년의 시범 기간 후에 남부 기반 기업으로 전환할 수 있기를 바라며 시작하도록 지원을 제공할 뿐입니다.”

Sukenik 자신은 동네의 마지막 사업 관리자였으며 현재 그 자리가 재창조되고 있는 것은 놀라운 일이 아니라고 말했습니다.

“지역사회 개발에서는 안정화가 필요하고, 재발명되고, 재투자되고, 보존되어야 하는 조건이 있는 순환과 같다는 말을 자주 들었습니다.”라고 그는 말했습니다. “10~15년 전의 상대적인 건강 유지가 무너진 것입니다. 이제 우리는 안정화 단계인 주기의 시작 부분으로 돌아왔습니다.”

새로운 직위는 처음에는 Hillman Family Foundations, UPMC 및 Birmingham Foundation의 보조금을 통해 자금을 조달하게 됩니다. Charland는 주정부와 연방정부의 자금도 모색할 것이라고 말했습니다.

Sukenik은 비즈니스 지구 자문위원회가 새 관리자에게 조언을 제공할 것이라고 말했습니다. South Side Community Action Network에서 일하는 Ed John은 위원회의 South Side 건물과 사업주들이 지침을 제공하는 데 도움을 줄 것이라고 말했습니다.

“현재 메인 스트리트 매니저 자리에 지원자가 20명 이상 있다고 생각하며, 피츠버그 다운타운 파트너십과 협력하여 인터뷰를 하고 매니저를 선택할 자문위원회의 여러 사람이 있습니다.”라고 그는 말했습니다. “그런 다음 매니저는 매달 자문위원회를 만나 진행 상황과 설정된 목표를 검토하게 됩니다.”

John은 새 관리자가 공석과 범죄를 줄이고, 다양한 사업체를 만들고, South Side의 이미지를 개선하는 데 도움이 되기를 바라고 있습니다.

“East Carson Street는 엄청난 자산이며 방문객을 유치하여 삶의 질을 향상시키고 기업이 번창하도록 도울 수 있는 능력이 있다고 생각합니다. 하지만 지금은 몇 가지 큰 과제를 안고 있다”고 말했다. “이것은 잠재력을 실현하고 이러한 어려움을 극복하기 위한 방법입니다.”

Charland는 내년 1분기에 그 자리가 채워지기를 희망한다고 말했습니다.